Горячая линия бесплатной юридической помощи:
Москва и область:
Москва И МО:
+7(499)938-71-58 (бесплатно)
Регионы (вся Россия, добавочный обязательно):
8 (800) 350-84-13 (доб. 215, бесплатно)


Алименты удерживаются до НДФЛ или после - Все по шагам

Алименты и подоходный налог: облагаются ли выплаты НДФЛ и с какой суммы удерживаются?

Удержание НДФЛ и алиментов с иных доходов

Если алименты взысканы в фиксированной
сумме, проблем с моментом удержания НДФЛ не возникает. Установленный размер
выплат не связан напрямую с расчетом заработка и иных периодичных выплат
работнику. Из полученного дохода должника будет удержана ровно та сумма,
которая указана в исполнительном документе.

Как производится расчет, если помимо
официальной зарплаты должник получает иные периодические выплаты, помимо работы?
К таким выплатам можно отнести суммы авторского вознаграждения, после продаж
музыкальных или художественных произведений, отчисления от аренды и т.д.

В этом случае действует аналогичный
порядок расчетов и удержаний. Однако обязанность правильного и своевременного
расчета возлагается на самого должника. После получения побочных выплат,
облагаемых НДФЛ, должник должен самостоятельно исчислить и удержать налог.
После этого, из оставшейся суммы рассчитываются алименты. Текущий контроль за
правильностью и своевременностью таких удержаний могут осуществлять приставы.

Должен ли взыскатель уплачивать НДФЛ на
алименты, полученные от должника? Налоговое законодательство исключает данные
суммы из-под налогообложения. Поэтому взыскатель не должен платить НДФЛ с
алиментов.

Если законное основание для уплаты алиментов — соглашение между плательщиком и получателем, то максимальное удержание алиментов из заработной платы, как и в случае с добровольной их уплатой, ничем не ограничивается (п. 1 ст. 103 СК РФ, ст. 110 СК РФ). При этом если соглашение составлено на алименты на несовершеннолетнего ребенка, то прописанная в нем сумма не должна быть меньше той, что определяется при назначении алиментов судом (п. 2 ст. 103 СК РФ).

1. При выплате в пользу несовершеннолетних детей — 70% от зарплаты сотрудника.

В общем случае алименты на 1 ребенка составляют 1/4 от зарплаты работника, на двух — 1/3, на трех и более — 1/2 (п. 1 ст. 81 СК РФ). Однако эти доли могут быть увеличены или уменьшены судом с учетом рассмотренных обстоятельств, характеризующих отношения сторон.

2. В остальных случаях — 50%.

Алименты и подоходный налог: облагаются ли выплаты НДФЛ и с какой суммы удерживаются?

В предусмотренных законом случаях алименты назначаются судом в твердой сумме. Если дохода плательщика за расчетный месяц не хватает для покрытия соответствующей суммы, то остаток взыскивается за счет последующих доходов.

При этом алименты взыскиваются только после того, как с дохода исчислен и удержан НДФЛ. Если налог не удерживается, например, в случае применения имущественного вычета, то алименты начисляются со всей суммы зарплаты (п. 1 ст. 210 НК РФ, п. 1 ст. 99 закона 229-ФЗ).

Комиссия за перевод средств алиментополучателю уплачивается за счет должника (п. 3 ст. 98 закона 229-ФЗ). При этом она учитывается при расчете максимальной суммы удержания.

Ал = (Д × НДФЛ) × Пр, где

Д — сумма всех доходов, включая стимулирующие выплаты и выплаты, рассчитываемые по среднему заработку, например отпускные или командировочную зарплату;

Пр – величина процентов к удержанию.

Далее следует сравнить величину алиментов с доходом работника на предмет превышения ею утвержденных законом лимитов (50–70% от дохода сотрудника).

Отдельный сценарий — установление величины алиментов по средней зарплате в государстве. Изучим его.

Алименты — это средства, которые в установленных законом случаях одни члены семьи обязаны выплачивать на содержание других, нуждающихся в этом, членов семьи.

Алименты и подоходный налог: облагаются ли выплаты НДФЛ и с какой суммы удерживаются?

Наиболее часто по месту работы производятся удержания из заработной платы работников алиментов на содержание несовершеннолетних детей.

Алименты относятся к числу обязательных удержаний, основанием для которых служат:

  • либо соглашение о содержании несовершеннолетних детей (соглашение об уплате алиментов), заключенное между родителями в письменной форме и удостоверенное нотариально. Нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов имеет силу исполнительного листа (ст. 100 Семейного кодекса РФ);
  • либо исполнительный лист (судебный приказ), выданный судебным органом (ст. 109 СК РФ).

Алименты удерживаются из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты.

Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которого производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, утвержден постановлением Правительства РФ от 18.07.96 № 841. 

Доходы, из которых удержание алиментов не производится, перечислены в статье 101 Федерального закона от 02.10.07 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» (далее — Закон № 229-ФЗ). К числу таких доходов относятся, в частности:

  • денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью;
  • денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда в связи со смертью кормильца;
  • денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей, и членам их семей в случае гибели (смерти) указанных лиц;
  • компенсационные выплаты, установленные законодательством Российской Федерации о труде:

а) в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность;б) в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику;

  • страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности (с учетом фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии), а также накопительной пенсии, срочной пенсионной выплаты и пособия по временной нетрудоспособности;
  • суммы единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов РФ и местных бюджетов, внебюджетных фондов, за счет средств иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников:

а) в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами;б) в связи с террористическим актом;в) в связи со смертью члена семьи;г) в виде гуманитарной помощи;д) за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;

  • суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок, за исключением туристических, выплачиваемой работодателями своим работникам и (или) членам их семей, инвалидам, не работающим в данной организации, в находящиеся на территории РФ санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, а также суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок для детей, не достигших возраста шестнадцати лет, в находящиеся на территории РФ санаторно-курортные и оздоровительные учреждения.

Отдельно отметим такой вид выплат, как возмещение расходов, связанных с использованием личного трансопрта работника. С подобного возмещения алименты удерживать нельзя (см. «Правительство скорректировало перечень выплат, с которых не удерживаются алименты»).

Алименты удерживаются из заработной платы, начисленной за период, когда действуют алиментные обязательства.

Размер алиментов, подлежащих удержанию из заработной платы и иных доходов должника, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налога на доходы физических лиц (п. 1 ст. 99 Закона № 229-ФЗ). При этом удержание алиментов никак не виляет на облагаемую базу по НДФЛ (см. «Алименты и другие удержания не влияют на размер налоговой базы по НДФЛ»).

Согласно пункту 3 статьи 99 Закона № 229-ФЗ при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей размер удержания из заработной платы и иных доходов должника не может превышать 70 процентов заработной платы.

На наш взгляд, во избежание ситуации, когда в результате удержаний из заработной платы должник практически полностью лишается средств к существованию, правильнее исходить из того, что размер удержаний не должен превышать 70 процентов суммы к выплате.

Какими бывают алименты и как их тип влияет на порядок взимания?

Алименты и подоходный налог: облагаются ли выплаты НДФЛ и с какой суммы удерживаются?

Порядок присуждения алиментов, их начисление и особенности перечисления регламентированы законом РФ. Если при расторжении брака родители самостоятельно не смогли решить финансовый вопрос содержания детей, то обращение в суд поможет в этом. Речь идет о взыскании ежемесячных платежей в судебном порядке в пользу ребенка и родителя, с которым несовершеннолетний проживает.

Алименты и НДФЛ – это актуальнейшие вопросы для тех, кто выплачивает деньги на содержание ребенка из зарплаты. По многим причинам родителям выгодно договориться по вопросу содержания детей добровольно, заключив соглашение, в котором будут указаны все условия платежей.

Если договориться нет возможности (например, один из родителей отказывается выделять деньги на воспитание или даже скрывается), то без обращения в судебный орган не обойтись. С момента вынесения судебного решения о назначении алиментов, ответчик обязан их выплачивать.

Выплаты могут взыскиваться и с обоих родителей, если они отказались от ребенка, отдав его в детский дом или же отправив на воспитание к бабушкам-дедушкам или другим родственникам. Размер ежемесячных платежей определяется в индивидуальном порядке исходя из многих факторов, в том числе количества детей, наличия у ответчика долговых обязательств, уровня его дохода, а также других обстоятельств различного характера.

Выплаты удерживаются со всех видов дохода, в частности с:

  • Алименты и подоходный налог: облагаются ли выплаты НДФЛ и с какой суммы удерживаются?заработной платы;
  • отпускных;
  • денежного содержания госслужащих и военных;
  • гонораров работников культуры;
  • оплаты за работу в особых условиях;
  • пенсий, за исключением выплат по потере кормильца;
  • стипендий;
  • компенсаций разных видов;
  • выплат по акциям и так далее.

Алименты удерживаются со всех видов доходов, которые считаются официальными, то есть речь идет только о тех, кто трудоустроен согласно действующего законодательства. Алименты могут начисляться по решению суда или по постановлению судебных приставов, официальный документ передается в бухгалтерию для расчета и перечисления выплат.

Официальный документ на удержание в пользу своего ребенка требуется предоставить в бухгалтерию, кроме этого можно написать заявление в бухгалтерию по месту работы с просьбой производить удержания в пользу своего ребенка или детей. При начислении алиментов бухгалтер должен знать и понимать, что не со всех видов дохода работника производятся удержания. Многих волнует вопрос: берут ли налог до начисления выплат на содержание детей или же нет?

Предлагаем ознакомиться:  Как часто можно ходить в отпуск

Алименты и подоходный налог: облагаются ли выплаты НДФЛ и с какой суммы удерживаются?

Допустим, сумма месячной заработной платы сотрудника, уплачивающего алименты, составляет 15000 руб. С этих денег требуется удержать НДФЛ, применив стандартные налоговые вычеты, а именно 500 рублей на работника и 1400 рублей на одного ребенка (см. также: надо ли с налогового вычета платить алименты?). Сумма налога равняется (15000–1900)*13%=1703.

Далее осуществляется расчет алиментов, размер которых по исполнительному листу составляет в описываемом случае 25%. Берется «чистая» заработная плата: 15000-1703=13297, исходя из нее рассчитывается сумма алиментов: 13297*25%=3324,25 рубля. Таким образом, алиментные выплаты составят 3324,25 рублей, а зарплата сотрудника после удержания НДФЛ и алиментов – 9972,75 рубля (15000–1703–3324,25=9972,75).

Если в сумму месячного дохода входят выплаты, с которых алименты не удерживаются, например больничный лист, то расчет выполняется за минусом сумм больничного листа. Например, доход работника составил 16000, из них 10000 зарплата и 6000 больничный лист. Высчитывается размер налога (16000–1900)*13%=1833.

Работник, уплачивающий алименты на ребенка, имеет право на получение стандартного налогового вычета. Так, на первого и второго ребенка эта сумма составит 1400, на третьего и последующих – 3000 рублей. Сумма вычитается до того момента, пока совокупный годовой заработок сотрудника не достигнет 350000 рублей. Для получения льготы сотрудник должен в бухгалтерию предоставить пакет документов, предусмотренный законодательством.

Алименты по своей сути не являются доходом, так как они направляются на содержание ребенка одним родителем другому. Проще говоря, это способ распределить между обоими родителями суммы денежных средств, предназначающихся для материального обеспечения несовершеннолетнего ребенка или детей. Эти средства вычтены из зарплаты плательщика, с которой уже был удержан подоходный налог, предусмотренный законом. При этом получатель также не обязан платить с алиментов НДФЛ, так как сумма выплат не относится к доходам, а имеет целевое назначение.

Начисление алиментов с заработной платы и порядок их удержания

Налогом в размере 13% облагаются только доходы, получаемые человеком за выполнение каких-либо видов работ, предоставление услуг и так далее. Это означает, что с выплат на детей не должен удерживаться подоходный налог. Также не должны облагаться налогом суммы, удерживаемые за просрочку ежемесячных платежей. В процессе исчисления алиментов с работника уже удерживается НДФЛ в пользу бюджета нашего государства.

Итак, алименты начисляются уже после удержания налога, но сами алименты налогом не облагаются, облагается только доход работника. Следует отметить, что какими-либо другими налогами и сборами алименты также не облагаются ни в момент удержания, ни в момент получения. Важно отметить, что после удержания алименты должны быть перечислены или переведены тому родителю, который фактически занимается воспитанием ребенка.

Размер удержаний определяется судом согласно закону. Так, на одного ребенка причитается 25%, на двух – 33%, на трех и более – 50%, в случае большой суммы задолженности по выплатам может быть увеличен процент удержаний, но он не может составлять более 70% от суммы доходов после уплаты НДФЛ. Если плательщик не имеет официальной работы, выплаты исчисляются исходя из минимального размера заработной платы, установленного в регионе проживания плательщика, в проценте, указанным судом.

1. Добровольными.

Такие выплаты осуществляются работодателем в соответствии с заявлением работника. Главная особенность добровольных алиментов — отсутствие законодательных ограничений их величины.

2. Взимаемыми в силу закона.

Основаниями для такого взимания могут быть:

  • наличие судебного решения (и исполнительного листа) на взимание алиментов;
  • соглашение между сторонами семейных отношений об уплате алиментов.

1. Выплачиваемые родителями (братьями, сестрами) на содержание детей (братьев, сестер) до 18 лет.

Алименты в адрес несовершеннолетних граждан уплачиваются с доходов, поименованных в постановлении Правительства РФ от 18.07.1996 № 841. В частности, данный перечень предполагает рассмотрение для расчета алиментов средней заработной платы в различных разновидностях (отпускные, больничные пособия, зарплата в командировке).

В каких случаях алименты удерживаются с больничных, узнайте здесь.

2. Выплачиваемые:

  • родителями на содержание совершеннолетних детей, которые признаны нетрудоспособными;
  • совершеннолетними детьми на содержание родителей, признанных нетрудоспособными;
  • одним супругом в пользу другого;
  • совершеннолетними гражданами в пользу несовершеннолетних братьев, сестер;
  • дедушками и бабушками в пользу внуков (и наоборот);
  • воспитанником в пользу своих воспитателей;
  • пасынком или падчерицей в пользу отчима, мачехи.

Alimenty-i-podohodnyi-nalog-pri-nalichii-nalogovykh-poslablenii

Такие алименты удерживаются со всех доходов, если иное не предусмотрено федеральным законодательством. Например, ст. 101 закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 № 229-ФЗ содержит перечень доходов, с которых алименты для указанных категорий лиц не взыскиваются.

Бывает, что до момента составления соглашения об алиментах или формирования исполнительного листа у плательщика уже были обязанности по уплате алиментов (и они не были исполнены). Алименты за период между моментом появления такой обязанности и моментом их законного взыскания подлежат взысканию, но не более чем за 3 года до появления возможности для их законного взыскания.

1. Если получатель алиментов — несовершеннолетний ребенок:

  • исходя из документально подтвержденного заработка плательщика;
  • при отсутствии такого заработка — исходя из средней зарплаты в России на момент взыскания алиментов.

Средняя заработная плата для расчета алиментов в 2018году и другие периоды берется по данным Росстата.

2. В иных случаях — в соответствии с решением суда или соглашением по алиментам.

Плательщик и получатель алиментов в любом случае вправе оспорить метод их начисления в суде (п. 5 ст. 113 СК РФ).

Удержанные из заработной платы и иных доходов суммы алиментов выплачиваются получателю алиментов из кассы организации, пересылаются по почте или переводятся на его расчетный счет в банке не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода должнику.

В случае, если адрес получателя алиментов неизвестен, организация, получившая исполнительный документ, уведомляет об этом судебного исполнителя и перечисляет удержанные суммы алиментов на депозитный счет суда.

Алименты и подоходный налог: облагаются ли выплаты НДФЛ и с какой суммы удерживаются?

При этом расходы работодателя на почтовый перевод или комиссию банка за перечисление алиментов должен компенсировать плательщик алиментов.

С 1 июня 2020 года лица, выплачивающие зарплату и (или) иные доходы, на которые не может быть обращено взыскание при исполнительном производстве, должны будут указывать в расчетных документах код вида дохода. Это вызвано тем, что приставы не всегда могут определить, какой именно доход получил должник, и нередко взыскивают долги, в том числе, за счет выплат, на которые не может быть обращено взыскание.

Статус налогоплательщика при перечислении алиментов

При получении алиментов у многих возникает вопрос, считается ли это доходом и надо ли платить с него налоги?

В Налоговом кодексе в ст. 208 указан перечень доходов физических лиц, облагаемых НДФЛ. Алиментов в списке нет. Следовательно, с точки зрения налогового законодательства, они не являются объектом налогообложения.

Это подтверждает и п. 5 ст. 217 НК РФ, где отмечается, что освобождаются от НДФЛ все алименты: на детей, родителей, супругов.

СПРАВКА! Неустойка, начисленная за алиментную задолженность, так же не облагается налогом.

По своей сути это определенная часть средств, которая все равно потратилась бы на ребенка, если бы родители жили вместе.

Уплата алиментов является не налоговым платежом, который уплачивается в не бюджетную систему.

Начисление алиментов с заработной платы и порядок их удержания

Минфин разработал правила заполнения платежки только для денежных переводов в бюджет (приказ Минфина России № 107н от 12.11.2013 г.):

  • налоги;
  • страховые взносы;
  • сборы;
  • таможенные платежи и др.

В приложении № 5 к приказу этому есть перечень статусов из двухзначных кодов, который требуется занести в поле 101.

Но, так как перевод алиментов — это перевод не в бюджет государства, данные правила в оформлении платежного поручения на него не распространяются, и в статусе плательщика ничего не ставится, поле остается пустым.

В поле «Назначение платежа» в этом случае указывается информация:

  • цель платежа — перечисление алиментов;
  • объект удержания — с зарплаты ФИО работника;
  • ИНН работника;
  • за какой период перечисление;
  • основание — номер и дата исполнительного листа.
Предлагаем ознакомиться:  Как перевести зарплату в другой банк

Согласно законодательству, действующему в нашей стране, человек, имеющий ребенка, имеет право на получение стандартного налогового вычета при исчислении налога на доходы физических лиц. Если человек уплачивает алименты, он также имеет право на получение этого вычета, но только при условии, что он не лишен родительских прав.

Вычет на ребенка предоставляется как биологическим родителям, так и усыновителям, кроме этого, получить вычет могут попечители детей и опекуны. На данный момент стандартный вычет на работника составляет 500 рублей. На ребенка сумма налогового вычета составляет 1400 – на первого и второго, на третьего – 3000.

На каждого ребенка вычет предоставляется до тех пор, пока годовой доход работника не составит 350 тысяч рублей. Чтобы воспользоваться предоставляемой льготой, в бухгалтерию нужно предоставить следующие документы:

  • 29-1свидетельство о рождении каждого ребенка;
  • свидетельство о браке или о расторжении брака;
  • документы об уплате алиментов (судебное решение или постановление от судебных приставов).

Требуется заявление о предоставлении стандартных вычетов, причем на каждого ребенка необходимо предоставить отдельный пакет документации. Если работник только оформляется по новому месту работу, потребуется предъявить официальную справку с прежнего места работы о величине заработка в текущем году по форме 2-НДФЛ.

Если уплата осуществляется не по исполнительному листу или решению суда, а по добровольному соглашению родителей, то удерживать подоходный налог не требуется ни с плательщика, ни с получателя. В этом случае также один родитель выдает деньги на содержание своего ребенка другому родителю, а оплата НДФЛ произведена с суммы дохода плательщика по месту его работы.

Алименты как удерживаются: с начисления или за минусом НДФЛ?

При получении исполнительного решения, приказа или соглашения работодатель удерживает средства с даты, указанной в исполнительном листе. Как правило, это день подачи иска в суд, если вопрос решался в данной инстанции (ст. 98 закона № 229-ФЗ от 02.10.2007 г.).

В бухгалтерии рассчитывается сумма, положенная к выплате работнику за месяц:

    Алименты и подоходный налог: облагаются ли выплаты НДФЛ и с какой суммы удерживаются?

  • зарплата;
  • надбавки;
  • премии;
  • компенсации и иные доходы.

Алименты удерживаются не со всех сумм, а с тех, что внесены в перечень постановления Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 г.

Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты? На основании п. 1 ст. 99 закона № 229-ФЗ алименты должны высчитываться только после того, как со всей суммы заработка удержат НДФЛ, то есть высчитываются с чистой зарплаты.

Варианты размера удержания:

  • фиксированная величина;
  • 25 % от заработка — на 1 ребенка;
  • 1/3 — на двоих детей;
  • 50 % — на трех и более.

В налогообложении есть такое понятие, как стандартный вычет родителю, на содержании которого находится ребенок (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).

Алиментщик, ответственно исполняющий свои финансовые обязательства, имеет право на данный вычет. Он производится перед удержанием НДФЛ для того, чтобы уменьшить налогооблагаемую базу.

Величина вычета равна:

  • на 1-го ребенка — 1400 руб.;
  • на 2-го — 1400 руб.;
  • на 3-го и последующих — 3000 руб.

Пример 1.Сотруднику начислили зарплату 35000 руб. У него есть несовершеннолетняя дочь, которой он платит алименты на основании судебного приказа. Взыскиваемая величина рассчитывается:

    Алименты и подоходный налог: облагаются ли выплаты НДФЛ и с какой суммы удерживаются?

  1. 35000 – 1400 = 33600 руб. — уменьшается налогооблагаемая база за счет стандартного вычета на 1 ребенка.
  2. 33600 х 13% = 4368 руб. — НДФЛ.
  3. 35000 – 4368 = 30632 руб. — сумма заработка для исчисления алиментов.
  4. 30632 х 25% = 7658 руб. — величина алиментов.
  5. 35000 – 4368 –7658 = 22974 руб. — сотрудник получит на руки.

Пример 2. За месяц работнику начислили зарплату 40000 руб. На основании судебного решения удерживаются алименты на его сына и дочь. Стандартные вычеты на детей не производятся.

  1. 40000 х 13% = 5200 руб. — НДФЛ.
  2. 40000 – 5200 = 34800 руб. — сумма для исчисления взыскания.
  3. 34800 х 1/3 = 11600 руб. — величина алиментов к удержанию на двоих детей.
  4. 40000 – 5200 – 11600 = 23200 руб. — работник получит на руки.

ВАЖНО! Перевод алиментов получателю происходит в течение 3-х дней со дня выплаты зарплаты сотруднику (ст. 109 СК РФ).

Если с работника происходят взыскания по нескольким исполнительным документам, то удержание алиментов является первоочередным.

С 2016 года введена вторая форма отчетности по расчету и удержанию с работников НДФЛ налоговыми агентами.

Ежеквартально работодатели оформляют и сдают в налоговую инспекцию отчет по форме 6 НДФЛ, утвержденной в приказе ФНС России № ММВ-7-11/450@ от 14.10.2015 г.

В первом разделе указываются нарастающим итогом:

  • строка 020 — сумма всех доходов сотрудников налогового агента;
  • строка 030 — сумма всех налоговых вычетов, уменьшающих налогооблагаемую базу;
  • строка 040 — сумма НДФЛ исчисленная;
  • строка 070 — сумма НДФЛ удержанная.

Ни в одной строке про алименты не говорится, поэтому в разделе 1 они не отражаются.

Во втором разделе квартальные показатели:

  • строка 130 — сумма всех доходов. Здесь отражается величина рассчитанная, а не выданная на руки, т. е. до момента удержания НДФЛ, стандартного, имущественного и прочих вычетов.
  • строка 140 — НДФЛ, удержанный фактически из строки 130 за минусом налоговых вычетов.

Как видно, ни в одном из пунктов алименты не выделены, поэтому в форме 6 НДФЛ отдельно они никуда не вписываются.

ВНИМАНИЕ! Наряду с отчетом 6 НДФЛ каждый год до 1 апреля сдается справка 2 НДФЛ, которую никто не отменял.

Взыскание алиментов – это материальная
гарантия, что ребенок будет ежемесячно получать деньги от родителя. Кроме
несовершеннолетнего ребенка, закон позволяет взыскать алименты в пользу
следующих лиц:

  • беременная женщина, как в период брака, так и при разводе;
  • супруг, официально получивший отпуск по уходу за ребенком в возрасте до трех лет;
  • дети, достигшие возраста 18 лет, но официально признанные нетрудоспособными и нуждающимися в финансовой поддержке;
  • иные лица, определенные СК РФ.

Установление выплат возможно в судебном
порядке, либо по нотариальному соглашению. Если алименты получает иной член
семьи, однако порядок удержания не будет принципиально отличаться от случая с
ребенком.

Правильность исчисления алиментов
напрямую влияет на интересы не только получателя алиментов, но и должника.
Поэтому вопрос, удерживаются алименты до или после НДФЛ, важен всем сторонам.

Сумма алиментов, которая определена
судебным актом или соглашением, является ежемесячным платежом. Удержание
распространяется на все виды доходов физического лица, в том числе зарплата по
месту работы, пенсии и стипендии, иные поступления. В судебном решении или
соглашении не описывается порядок начисления, расчета и возможных удержаний с
доходов, так как эти правила предусмотрены законом.

На порядок удержания повлияет и форма
выплат. Алименты могут устанавливаться:

  • в
    виде процента от дохода должника, поэтому может изменяться в зависимости от
    суммы доходов;
  • в
    виде конкретной денежной суммы, поэтому может изменяться только по соглашению
    сторон или путем вынесения нового судебного акта;
  • в
    комбинированной форме, когда части алиментов будет выплачиваться в процентном
    соотношении, а вторая половина в фиксированной сумме.

Так как зарплата должна выдавать только деньгами, обложение НДФЛ в отношении имущества не происходит. О том, когда можно платить алименты имуществом, мы уже рассказывали ранее.

В большинстве случаев алименты удерживаются из заработной платы по основному или дополнительному месту работы должника. По общему правилу, заработок и иные выплаты, связанные с трудовой деятельность, облагаются НДФЛ. Удержанием НДФЛ и алиментов будет заниматься работодатель. Он же несет ответственность за нарушение правил расчета, несвоевременность перевода средств.

Ключевым моментом для определения суммы по
алиментам является момента удержания НДФЛ. При расчете с работником, выплата
заработной платы осуществляется после по следующей процедуре:

  • определение
    суммы, подлежащей к расчету по итогам очередного периода работы;
  • расчет
    и удержание налога на доходы физических лиц в размере 13% от итоговой суммы
    выплат (за исключение налоговых вычетов и иных льготных оснований);
  • выдача
    сотруднику заработной платы, оставшейся после удержания.

Если в эту процедуру необходимо включить
удержание алиментов, возникает очевидный вопрос – с какой суммы следует
производить расчет данного удержания с доходов работника, до или после НДФЛ?

Предлагаем ознакомиться:  В каких случаях договор аренды считается незаключенным

Трудовой кодекс РФ обязывает выплачивать
работникам зарплату не реже 2 раз в месяц. Это создает определенные сложности
не только при расчете алиментов, но и для удержания НДФЛ. Единого подхода к
этой проблеме не нет. Руководство предприятия само решает, в каком порядке
производить удержания:

  • с
    каждой из двух частей зарплаты;
  • только
    со второй части, которая является итоговым расчетом за месяц.

Оптимальным вариантом является расчет с
каждой из частей зарплаты. В этом случае бухгалтерии не придется высчитывать,
сколько НДФЛ и алиментов осталось к удержанию при окончательном расчете.

Момент удержания НДФЛ для расчета
алиментов зафиксирован в Законе № 229-ФЗ. Независимо от того, какой документ
является основанием для удержаний с должника, он подпадает под действие этого
нормативного акта. Это позволяет применять меры принудительного взыскания даже
к соглашению, если должник отказывается исполняться обязательства.

Статья 99 Закона № 229-ФЗ
предусматривает, что расчет алиментов
производится из суммы заработка или иного дохода за минусом НДФЛ. Это
правило должны применять ИП и юридические лица, в чьи обязанности входит
начисление и выплата зарплаты должнику.

С учетом ст. 99 Закона № 229-ФЗ,
пошаговая инструкция по расчету алиментов выглядит следующим образом:

  • расчет
    вознаграждения сотруднику по итогам очередного периода работы (2 недели или
    месяц);
  • определение
    налоговых и имущественных вычетов, на которые имеет право гражданин (они
    определены в НК РФ);
  • расчет
    суммы НДФЛ, подлежащей удержанию по ставке 13%;
  • расчет
    алиментов из суммы, оставшейся после удержания НДФЛ, перевод денег на депозит
    ФССП;
  • выплата
    оставшейся суммы заработка сотруднику.

Таким образом, удержание алиментов и НДФЛ
являются промежуточными этапами, осуществляются до момента фактического расчета
с сотрудником.

Обратите внимание! В НК РФ предусмотрены
виды выплат по месту работы, которые не облагаются НДФЛ (например, суммы, полученные
при направлении в командировку). Включение их в общий размер заработка,
облагаемого НДФЛ, незаконно.

При расчете алиментов работодатель
обязан не только удержать налога, но и соблюсти прав должника. ТК РФ и Законом
№ 229-ФЗ предусмотрено максимально допустимое соотношение размера зарплаты и удержаний
– до 50 или 70%. Точный размер ежемесячных удержаний должен указать в
постановлении пристав.

Если алиментщик получает заработок
одновременно по нескольким местам работы, аналогичным образом будут удерживаться
алименты каждый работодателем. Контроль за правильностью расчета и удержания могут
осуществлять:

  • должник,
    с доходов которого производится удержание;
  • взыскатель,
    путем запроса в службу приставов или напрямую по месту работы должника (если
    исполнительный документ направлялся туда, минуя ФССП);
  • должностные
    лица ФССП, путем запроса информации о начисленных и удержанных выплатах;
  • налоговые
    органы при камеральных и выездных проверках предприятия.

Подобный расчет и удержание
осуществляются до момента, определенного в исполнительном документе (например, по
достижению ребенком 18 лет).

Если размера или порядка выплаты алиментов меняется (например, достижение одним из получателей алиментов возраста 18 лет), соответствующее изменение в расчетах с работником производится на основании нового постановления пристава. Чтобы избежать лишних удержаний, должник может сразу уведомить ФССП об изменившихся обстоятельствах.

Удерживают ли алименты с аванса и другие нюансы по исполнительному производству?

1. Удержания не могут быть произведены, в частности:

  • с суточных, выплаченных командируемому работнику;
  • с сумм в счет возмещения служебных расходов работника;
  • с пособий по уходу за ребенком.

Полный перечень доходов, с которых нельзя удерживать алименты по суду, приведен в ст. 101 закона 229-ФЗ.

См. также «Удерживаются ли алименты с материальной помощи?».

2. Вопрос, удерживают ли алименты с аванса, находится в полной компетенции работодателя.

Главное, чтобы по факту выплаты второй (основной) части зарплаты алименты были отчислены в установленной величине и с учетом определенных законом ограничений. Если алименты составляют предельные 70% от зарплаты, то при разделении зарплаты на 2 равные части одна из них пойдет в счет алиментов полностью, и еще 20% придется брать из другой части зарплаты.

2. Любые алименты, взыскиваемые по суду, должны быть первыми на очереди среди всех платежей работодателя — наряду с исполнительными листами на удовлетворение требований, связанных с возмещением вреда (п. 2 ст. 855 ГК РФ). Только после внесения таких платежей осуществляются прочие удержания с зарплаты, например по неотработанным авансам.

3. Если плательщик алиментов уволился, то фирма должна сообщить об этом (и о новом месте работы должника, если такие сведения у нее есть) судебному приставу в течение 3 дней после наступления данного события (п. 1 ст. 111 СК РФ).

При невыполнении данного предписания судебный пристав вправе применить к фирме санкции, предусмотренные ст. 17.14 КоАП РФ, или же наложить штраф по ст. 19.7 КоАП РФ в размере 300–500 руб. (на должностное лицо), 3000–5000 руб. (на юридическое лицо).

В целях эффективного учета обязательств в рамках реализации исполнительного производства работодателю имеет смысл задействовать отдельные учетные документы.

1. Книгу учета исполнительных листов.

Дело в том, что за утрату исполнительного листа должностное лицо фирмы-работодателя может быть оштрафовано на сумму до 2500 руб. (ст. 431 ГПК РФ). Поэтому работодателю нужно назначить ответственного за хранение таких документов и обязать его применять специальную книгу учета.

Хранить исполнительные листы нужно 5 лет, но не менее срока, в течение которого осуществляются выплаты алиментов, а также еще 3 года по истечении данного срока (п. 1 ст. 29 закона «О бухгалтерском учете» от 06.12.2011 № 402-ФЗ, п. 4 ст. 21 закона 229-ФЗ).

2. Журнал учета выплат по алиментам.

Такой документ имеет смысл задействовать в целях общего повышения эффективности учета перечислений работнику. В журнале можно различными способами классифицировать такие выплаты (например, по семейному статусу получателя, по методу исчисления алиментов — в твердой сумме или процентах от заработка).

3. Форму уведомления судебных приставов о факте увольнения должника (и о его новом месте работы — при наличии сведений о нем).

Порядок применения первых 2 документов следует закрепить в учетной политике фирмы (п. 4 ПБУ 1/2008).

Берутся ли алименты с регресса?

Список доходов, с которых производятся взыскания конкретно на несовершеннолетнего, перечислен в постановлении Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 г. На основании пп. «м» п. 2 алименты удерживаются так же с суммы, полученной за возмещение вреда, причиненного здоровью.

В законе об исполнительном производстве есть общий список доходов, с которых нельзя производить взыскание (ст. 101 закона № 229-ФЗ от 02.10.2007 г.). В пп.1 ч. 1 указывается, что судебный пристав не вправе направить взыскание на суммы, возмещающие ущерб здоровью.

Однако в п. 2 данной статьи оговаривается, что в случае с алиментами на несовершеннолетних данное правило не действует.

Это значит, что закон разрешает учитывать регресс при исчислении уплаты на ребенка.

Включаются ли алименты в расходы при усн?

Этот вопрос возникает в случае объекта налогообложения «доходы минус расходы», когда налог исчисляется за отчетный период с разницы между доходами и произведенными расходами.

ВАЖНО! При применении упрощенки работодатель так же обязан рассчитывать, удерживать и перечислять НДФЛ с заработка своих сотрудников.

Перечень расходов, которые можно вычитать из доходов и, соответственно, уменьшать налогооблагаемую базу, прописан в ст. 346.16 НК РФ. В пп. 6 п. 1 статьи говорится о расходах на оплату труда, к которым относятся :

  • заработок (ставки, оклады, сделка);
  • надбавки, премии, компенсации и прочее.

Причем для вычета берется начисленная сумма оплаты труда, до удержания всех налогов и взысканий.

Так как на основании ст. 109 Семейного кодекса работодатель обязан удерживать средства из всего заработка (и иных доходов) сотрудника, то получается, что в расходы при налогообложении «доходы минус расходы» алименты входят автоматически в составе начисленной суммы оплаты труда.

При оформлении декларации в строке суммы произведенных расходов учитывается полная величина всех доходов сотрудников до вычета налогов и взысканий, поэтому учитывать отдельно последние по исполнительным документам не требуется.

При начислении алиментов бухгалтер должен быть очень внимательным, так как за неисполнение или ненадлежащее исполнение судебного решения/приказа установлены административная и уголовная ответственности.

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.

Adblock detector